Van visie naar podium Managementboek.nl
Soms zijn er van die momenten waarop je even stil staat bij wat er is ontstaan. Managementboek.nl – het grootste platform voor managementboeken over leiderschap, strategie en organisatieontwikkeling – heeft mijn boek De Communicatie Revolutie vorige week officieel opgenomen in het assortiment. Voor iedereen die zich bezighoudt met strategie, leiderschap en organisatieontwikkeling is dit een belangrijk podium. Dat mijn boek daar nu tussen staat, voelt als een mooie erkenning voor het onderwerp waar ik mij al jaren hard voor maak.
Maar deze week gebeurde er nog iets extra’s.
Artikel in het Online Magazine Managementboek.nl
Gisteren, op 9 maart 2026 verscheen mijn artikel in het Online Magazine van Managementboek.nl. In het stuk ga ik in op een patroon dat ik in veel organisaties zie terugkomen. Communicatie wordt nog te vaak ingezet als uitvoerende productiefunctie, terwijl de strategische waarde van het vak juist eerder in het proces ligt. Communicatieteams draaien op volle toeren. Campagnes, events, interne updates, social content en middelenproductie volgen elkaar in hoog tempo op. De agenda is gevuld en de output zichtbaar. Maar drukte wordt te vaak verward met impact.
Wanneer communicatie te laat aan tafel komt
In veel organisaties wordt communicatie pas betrokken wanneer de koers al bepaald is. Besluiten zijn genomen, budgetten verdeeld en plannen gelanceerd. Vervolgens wordt communicatie gevraagd om het verhaal neer te zetten. Dat lijkt logisch, maar het is het niet. Strategie die niet vanaf het begin wordt getoetst op reputatie-impact, stakeholderreacties en gedragsconsequenties is kwetsbaar. Het is een papieren werkelijkheid die pas wordt getest wanneer zij al in uitvoering is.
De kern van De Communicatie Revolutie
Precies daarom schreef ik De Communicatie Revolutie. In het boek laat ik zien hoe marketing- en communicatieteams zich kunnen ontwikkelen van uitvoerend loket naar strategisch kompas binnen de organisatie. Communicatie is namelijk geen bijzaak of vangnet, maar een verbindende kracht die richting geeft aan verandering. Niet meer doen.
Beter sturen.
Een mooie plek voor dit gesprek
Dat mijn boek nu onderdeel is van het assortiment van Managementboek.nl én dat mijn visie op het communicatievak een plek krijgt in hun online magazine, voelt als een mooie mijlpaal. Niet alleen persoonlijk. Maar vooral omdat het gesprek over de strategische rol van communicatie daar precies thuishoort. Van manuscript naar Managementboek.nl.
De revolutie is begonnen.
Wil je hierover verder van gedachten wisselen? Of kan jouw organisatie extra strategische regie gebruiken?
Neem dan gerust contact met mij op.
